Op de HR afdeling van Spirotech is de volgende vacature ontstaan:

HR adviseur (28 - 32 uur)
operationeel/tactisch

De functie

In deze rol ben jij het internationale aanspreekpunt voor alle operationele en tactische HR-werkzaamheden. Je ondersteunt leidinggevenden en medewerkers van Spirotech in Duitsland, België, UK, Italië, Frankrijk (telefonisch en online) en de sales- en marketingafdelingen van het hoofdkantoor in Helmond. Je fungeert als linking pin tussen de business en HR. Samen met je HR-collega’s in Nederland en Oostenrijk, monitor je de HR-cyclus, schakel je moeiteloos tussen operationele en tactische werkzaamheden en je gebruikt dagelijks de Engelse en Duitse taal. Wanneer zich HR-projecten voordoen, lever jij daar samen met je collega HR-adviseur en de HR Manager een proactieve bijdrage aan.

Jouw taken bestaan onder andere uit werving van nieuwe medewerkers, het regelen van alle benodigde zaken rondom in- en uitdiensttreding en verzuim, het mede voorbereiden van de salarisadministratie, het doorsturen van mutaties, en het begeleiden van medewerkers in hun persoonlijke ontwikkeling. Je bent een prettige maar ook stevige gespreks- en sparringpartner voor de leidinggevenden. Je bent proactief, servicegericht, zelfstandig en vanzelfsprekend accuraat en integer. De organisatie kent korte lijnen, is open en direct. Jouw gevoel voor verhoudingen is uitstekend en je bent een sterke teamplayer. Je standplaats is Helmond, maar af en toe reizen naar de locaties in Düsseldorf (DE) Tessenderlo (BE) en Birmingham (UK) maakt onderdeel uit van de functie.

Jouw profiel

Je beschikt minimaal over een afgeronde HBO HR-opleiding en over een aantal jaren werkervaring in een generalistische HR-rol bij voorkeur in een technische omgeving. Je beheerst de Engelse taal in woord en geschrift, verder is enige kennis van de Duitse taal een must. Alle processen van het HR-vakgebied kun je zelfstandig initiëren, richting geven en hierin het management ondersteunen. Je vangt signalen op, gaat daar proactief mee aan de slag en toont eigenaarschap. Je stelt vragen en plaatst de dingen in het juiste perspectief waardoor je draagvlak weet te creëren. Van het maken van een arbeidsovereenkomst tot het adviseren bij een HR-vraagstuk, met je klant- en servicegerichte instelling straal je uit dat je plezier hebt in het veelzijdige HR-vak.

Wat wij bieden

Een boeiende job in een informele en internationale werkomgeving die recent voor de derde keer werd uitgeroepen tot Great Place to Work. Er is volop ruimte om zowel jezelf als de HR-activiteiten en processen verder te ontwikkelen. We bieden een prima salaris en pakket arbeidsvoorwaarden die passen bij een solide en gezond familiebedrijf.

Heb je vragen of wil je solliciteren?

Heb je een vraag over de vacature van HR-adviseur, dan kun je altijd even mailen naar hr@spirotech.com.

Ben jij de persoon die wij zoeken? Stuur dan je cv en motivatie naar hr@spirotech.com.

Meer over Spirotech